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1. 考核內(nèi)容基于多個省份的真實員工題庫。
2. 提供的課件教學(xué)形式包括動畫視頻、實時視頻等。
3. 授課方式多樣,包括專項培訓(xùn)、月度培訓(xùn)和年度培訓(xùn)。
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1. 將員工視作“顧客”
* 通過良好的用戶體驗和獨創(chuàng)的意愿度運營系統(tǒng),激發(fā)員工的學(xué)習(xí)和工作意愿,提高企業(yè)創(chuàng)新力和組織活力。
* 企業(yè)人才數(shù)字化管理,即將員工培訓(xùn)和能力數(shù)據(jù)化,形成企業(yè)能力的數(shù)字化,實現(xiàn)全面掌握企業(yè)各維度的能力資源,從而有效管理企業(yè)資源,目標是將學(xué)習(xí)和能力數(shù)據(jù)化,形成完整的人才體系數(shù)字化。
2. 將學(xué)習(xí)內(nèi)容視作“貨品”
* 提供千人千面的用戶體驗交互系統(tǒng),個性化推薦學(xué)習(xí)內(nèi)容,讓員工每次使用時都能看到感興趣的資訊、學(xué)習(xí)課程和知識,促進員工主動學(xué)習(xí),同時貫徹企業(yè)的業(yè)務(wù)標準。
* 整合互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)資訊、大咖專欄和企業(yè)知識提煉系統(tǒng),為企業(yè)不斷提供行業(yè)知識,實現(xiàn)經(jīng)驗積累和提煉,打造行業(yè)權(quán)威知識平臺。
3. 構(gòu)建“成交”場景——能力提升效果保障閉環(huán)
* 通過新員工快速上手、人才梯隊培養(yǎng)等場景化訓(xùn)練體系,將培訓(xùn)流程化和高效化。
* 整合企業(yè)學(xué)習(xí)和行業(yè)賦能產(chǎn)品一體化運營平臺,實現(xiàn)業(yè)務(wù)場景中的賦能與實踐的雙向整合,形成從企業(yè)學(xué)習(xí)到能力提升,再到業(yè)務(wù)提升的閉環(huán)。
星知視App兼顧了員工自主學(xué)習(xí)和企業(yè)指派學(xué)習(xí)的需求。一方面,它幫助企業(yè)有效實施新員工快速適應(yīng)和人才培養(yǎng)體系;另一方面,提供豐富高質(zhì)量的課程體系,支持員工自主學(xué)習(xí)和成長,并支持設(shè)立不同學(xué)院,方便企業(yè)大學(xué)的管理。
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